【コンサルティング営業】★5年連続増益中★マザーズ上場★日本最大級の商談型BtoB展示会 「CareTEX」の主催事業や、高齢者施設等のM&A仲介事業を行っています。

★募集背景★ 【ローコスト型M&A市場の創造で、中小企業の承継に新たな選択肢を!】 現在、M&A・事業承継の市場における仲介会社のビジネスモデルは、 手数料8000万円の案件を年間1件成約することを目標としていることがほとんどです。 この場合、各クライアントからは4000万円の手数料を受け取る必要があるため、 譲渡対価で概ね5~10億円以上が必要となり、それ以下の規模の企業は事実上、相手にしてもらえないのが実態です。 そこで私たちは、ターゲットとする業界を絞る代わりに、業界内でのM&A・承継ニーズを一堂に集めることで、 従来M&Aに必要とされてきた工数を大きく削減し、手数料を約1/10に下げることを実現致しました。 私たちの新しいビジネスモデルでは、手数料800万円の案件を年間10件成約することで、 一人当たりの生産性を下げることなく、中小企業のM&A・事業承継に取り組むことができ、 今まで廃業するしかなかった中小企業の承継に新たな選択肢を提供しています。 今後も、このローコスト型M&Aを様々な業界に展開することで、 中小企業の事業承継という大きな社会課題の解決に取り組んでまいります。 ★業務内容★ ・中小企業の経営者向け/成長戦略・撤退戦略コンサルティング業務 【具体的には】 ・事業の買収・売却ニーズを発掘し、相手先の探索と提案(まずはアポ取りや資料作成、先輩との同行など OJTを通し仕事の流れや提案スタイルを学ぶことからスタート) ・面談調整や各種契約書などの書面作成など ※「売りたい」と「買いたい」というニーズの最適なマッチング手法を提案し、成約まで導きます。 ※中小規模の企業案件を年間20~40件程度担当していただきます。 ※事務スタッフも含め数人のチームで進めるため、未経験からコンサルタントを目指せます。 ※ニーズが非常に強い事業であり、社会的意義を実感しながら高い付加価値を発揮することができます。 【キャリアイメージ】 まずは2年実績を積んでいただき、中小企業を担当するチームのマネージャー(管理職)以上に キャリアアップ、または大手を担当するチームにて専門知識をさらに磨き M&Aコンサルタントを目指すキャリアパスをご用意しております。 ゆくゆくは部長職としてのマネジメント、またはハイクラスなコンサルタントとして 年収1000万円以上の社員としてのご活躍を期待します。